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创业公司说2年发不起工资,承诺未来用5倍钱来偿还,你会怎么选?

原创职场扒兄我想分享4天前

该公司是一家创业公司,表示它现在处于创业困难阶段,并且无法在两年内支付工资,但只要它遇到公司的困难,它将被偿还5次在将来。如果你遇到这样一家创业公司,你会如何选择?什么?它会接受吗?

有人说以前做过的创业公司都是由新手管理的。我从来没跟老板谈过工资是多少,老板信任我,一天的费用,一个月的费用,人员,生意,我很好,很多老顾客来找我喝酒茶,其他人拿出高资本要我出去帮忙。后来,我把这些事情告诉了我,公司正在成长,我不能放手。我的老板没有说什么,直接给了我每个月的利润。六年后的16年,老板的侄子毕业了,他给了他一份工作。无论我是皇室成员还是亲戚,我都必须从底层开始。后来,由于某些事情,有很多矛盾和口号。我没有辞职,许多老顾客只承认我不认识他们。他们的公司运作不佳并关闭。他的侄子也因为赌博而支付公司的钱。这就是为什么我不应该怜悯他们。

网友:不可否认的是,这种绘制大蛋糕的方式对工作场所的老手没有影响,但对于刚刚梦想成为社会的年轻人来说,这绝对是一个两难选择。我们走了,你可能会失去一个潜在的公司,甚至失去获得加薪的机会。如果你不去,没有人能看到希望。毕竟,这种希望太尴尬了。站在胖胖的立场上,但当一家公司抛出如此大的蛋糕时,个人建议就是离开。你为什么这么说?事实上,我认为你会知道在社区工作的初衷。对许多年轻人来说,社会工作只有一个目的。这是为了赚钱。我相信每个人都没有异议。既然是赚钱,为什么要用公司的命运赌两年薪水呢?过去两年我需要吃喝。值这个价钱吗?此外,花两年的工资来赌一个不确定的未来,这不应该是一个工作场所人应该做的事情。毕竟,我们与公司的关系实际上只是雇主和雇员。即使公司真的发展了,它也不一定能支付你原来承诺的五倍。这种事情太多了。

网友:创业公司的这种支出延迟很常见,因为创业公司还没有实现收入,只能通过预期收入和双重补偿来获利。如果创业公司选择开发非常有前途的项目投资并建立现代公司治理结构,那么业务前景是可预测的,您可以选择加入和投资。当然,由于创业的风险很大,如果业务失败,可能不值钱。因此,选择这样一家公司的公司必须小心,不要向这些企业承诺所有的财产,以防止公司的失败影响他们的正常生活。简而言之,选择创业公司需要高远景,长期规划以及承担创业失败风险的能力。如果启动成功,它可能会带来丰富的报告。

网友:如果只是一个普通的农民工,那么这家公司的老板就不负责任,甚至不能给员工的基本生活保障。有什么用?即使工资被释放,而且是2年,而不是1个月,2个月,那么你对这个企业的信心来自哪里?不排除另一种可能性,劳动法要求解雇员工。为了省钱,老板想要这个含糊不清的想法并强迫你自动离开。如果您是联合创始人,您还应该考虑基本的生活保障,首先找工作,然后将您当前的工作当作兼职工作。毕竟,生活不能继续下去,还要谈论诗歌与距离,即胡说八道。

网友:无论这个承诺能否实现,它都与现实脱节。虽然它是一家初创公司,但它必须符合现实!什么是现实?我为什么要上班?也就是说,我想拿这个薪水来支持我的家人。两年后我该如何支持我的家人?我们走吧,这样的公司不发达,好老板,好公司,良好的企业文化,不会欠员工一分钱的工资,即使他们很难,他们也会找到办法,这样的公司是不值得的你的。等等,不值得为他买单!

件。毕竟,即使你失败了,你也做好了心理准备。成功将对您的未来产生重大影响。

本文为第一作者的原创,未经授权不得转载

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该公司是一家创业公司,表示它现在处于创业困难阶段,并且无法在两年内支付工资,但只要它遇到公司的困难,它将被偿还5次在将来。如果你遇到这样一家创业公司,你会如何选择?什么?它会接受吗?

有人说以前做过的创业公司都是由新手管理的。我从来没跟老板谈过工资是多少,老板信任我,一天的费用,一个月的费用,人员,生意,我很好,很多老顾客来找我喝酒茶,其他人拿出高资本要我出去帮忙。后来,我把这些事情告诉了我,公司正在成长,我不能放手。我的老板没有说什么,直接给了我每个月的利润。六年后的16年,老板的侄子毕业了,他给了他一份工作。无论我是皇室成员还是亲戚,我都必须从底层开始。后来,由于某些事情,有很多矛盾和口号。我没有辞职,许多老顾客只承认我不认识他们。他们的公司运作不佳并关闭。他的侄子也因为赌博而支付公司的钱。这就是为什么我不应该怜悯他们。

网友:不可否认的是,这种绘制大蛋糕的方式对工作场所的老手没有影响,但对于刚刚梦想成为社会的年轻人来说,这绝对是一个两难选择。我们走了,你可能会失去一个潜在的公司,甚至失去获得加薪的机会。如果你不去,没有人能看到希望。毕竟,这种希望太尴尬了。站在胖胖的立场上,但当一家公司抛出如此大的蛋糕时,个人建议就是离开。你为什么这么说?事实上,我认为你会知道在社区工作的初衷。对许多年轻人来说,社会工作只有一个目的。这是为了赚钱。我相信每个人都没有异议。既然是赚钱,为什么要用公司的命运赌两年薪水呢?过去两年我需要吃喝。值这个价钱吗?此外,花两年的工资来赌一个不确定的未来,这不应该是一个工作场所人应该做的事情。毕竟,我们与公司的关系实际上只是雇主和雇员。即使公司真的发展了,它也不一定能支付你原来承诺的五倍。这种事情太多了。

网友:创业公司的这种支出延迟很常见,因为创业公司还没有实现收入,只能通过预期收入和双重补偿来获利。如果创业公司选择开发非常有前途的项目投资并建立现代公司治理结构,那么业务前景是可预测的,您可以选择加入和投资。当然,由于创业的风险很大,如果业务失败,可能不值钱。因此,选择这样一家公司的公司必须小心,不要向这些企业承诺所有的财产,以防止公司的失败影响他们的正常生活。简而言之,选择创业公司需要高远景,长期规划以及承担创业失败风险的能力。如果启动成功,它可能会带来丰富的报告。

网友:如果只是一个普通的农民工,那么这家公司的老板就不负责任,甚至不能给员工的基本生活保障。有什么用?即使工资被释放,而且是2年,而不是1个月,2个月,那么你对这个企业的信心来自哪里?不排除另一种可能性,劳动法要求解雇员工。为了省钱,老板想要这个含糊不清的想法并强迫你自动离开。如果您是联合创始人,您还应该考虑基本的生活保障,首先找工作,然后将您当前的工作当作兼职工作。毕竟,生活不能继续下去,还要谈论诗歌与距离,即胡说八道。

网友:无论这个承诺能否实现,它都与现实脱节。虽然它是一家初创公司,但它必须符合现实!什么是现实?我为什么要上班?也就是说,我想拿这个薪水来支持我的家人。两年后我该如何支持我的家人?我们走吧,这样的公司不发达,好老板,好公司,良好的企业文化,不会欠员工一分钱的工资,即使他们很难,他们也会找到办法,这样的公司是不值得的你的。等等,不值得为他买单!

件。毕竟,即使你失败了,你也有心理准备。成功将对您的未来产生重大影响。

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